Администрация
Светлоярского муниципального района Волгоградской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18 августа 2011 г.            № 1213

Об утверждении  Морального кодекса
муниципальных служащих
Светлоярского муниципального района
Волгоградской области 

В соответствии с Федеральным законом  от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих"

п о с т а н о в л я ю:

1. Утвердить прилагаемый Моральный кодекс муниципальных служащих  Светлоярского муниципального района Волгоградской области  

2. Начальникам структурных подразделений администрации Светлоярского муниципального района Волгоградской области ознакомить муниципальных служащих подведомственного отдела с Моральным кодексом, утвержденным настоящим постановлением.

3. Предложить муниципальным служащим Светлоярского муниципального района Волгоградской области, замещающим соответствующие должности в иных  органах местного самоуправления Светлоярского муниципального района Волгоградской области, руководствоваться Моральным кодексом муниципальных служащих Светлоярского муниципального района Волгоградской области.

4. Общему отделу администрации Светлоярского муниципального района Волгоградской области (Иванова Н.В.) обеспечить опубликование  настоящего постановления.

5.  Постановление вступает в силу со дня его подписания.

6. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю за собой.



И.О. главы муниципального района                                       Б.Б. Коротков

Утвержден
постановлением
администрации
Светлоярского муниципального района
от 18.08.2011 г. N 1213

МОРАЛЬНЫЙ КОДЕКС
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ   СВЕТЛОЯРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА  ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Общие положения

Моральный кодекс муниципальных служащих   Светлоярского муниципального района Волгоградской области (далее района) содержит дополнительные к установленным законодательством о муниципальной службе требования, основанные на нормах морали, ориентирующих человека на поведение в соответствии с понятиями гуманизма, добра, честности, порядочности, благородства, справедливости.
Несоблюдение моральных норм влечет за собой общественное осуждение.
Муниципальный служащий района должен понимать, что нарушение им моральных норм приводит к более строгому общественному осуждению его действий по сравнению с обычным гражданином и бросает тень на деятельность  органов местного самоуправления в целом.
Моральный кодекс муниципальных служащих  района призван содействовать укреплению авторитета  власти органов местного самоуправления, доверия граждан к институтам государства, обеспечивать единую нравственную основу для согласованных и эффективных действий муниципальных служащих района.

2. Основные моральные принципы, лежащие в основе деятельности муниципальных служащих района


2.1. Служение обществу и государству как главное дело жизни.
2.2. Подчинение личных интересов интересам общества и государства.
2.3. Стремление к постоянному самосовершенствованию, повышению профессиональной квалификации, получению новых знаний во всех сферах жизнедеятельности.
2.4. Максимальная реализация своих возможностей как основное условие профессиональной деятельности.
2.5. Уважительное отношение к людям (коллегам и гражданам).
2.6. Обеспечение прав и свобод человека и гражданина как приоритетное направление деятельности. Сострадание гражданам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.
2.7. Доверие и сотрудничество как основа взаимоотношений с коллегами и гражданами.
2.8. Активная гражданская позиция по отношению к противоправным действиям и аморальным поступкам коллег и граждан.
2.9. Недопустимость использования своего служебного положения в личных целях.
2.10. Недопустимость протекционизма, клановости и иных неформальных отношений в решении кадровых вопросов. Использование только морально обоснованных способов продвижения по службе.
2.11. Порядочность в личной жизни.
2.12. Бескорыстие, скромность в удовлетворении материальных потребностей.
2.13. Недопустимость необоснованного осуждения окружающих.
2.14. Неукоснительное соблюдение правил служебного этикета.

3. Ответственность за нарушение Морального кодекса

За несоблюдение моральных норм муниципальный служащий района подвергается общественному осуждению. При этом руководители несут более строгую моральную ответственность.
Соблюдение муниципальным служащим района моральных норм учитывается при проведении аттестаций, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при привлечении к дисциплинарной ответственности.